COMPANY

会社概要

アイカンパニーを磨き、
エンゲージメントに繋げる

急速な環境変化に伴い、企業と個人の関係は、「相互拘束関係」から「相互選択関係」へと変化してきています。「相互選択関係」を前提とする社会システムにおいては、「従業員エンゲージメント（企業と従業員の相互理解・相思相愛度合い）」を高めることが企業にとって最重要課題となっています。

一方、「相互選択関係」の時代を生き抜く個人には、自立的、主体的にキャリアを切り開く「アイカンパニー（=自分株式会社）の経営者」としての姿勢が求められています。

企業にとっての従業員エンゲージメント向上、個人にとってのアイカンパニー形成を紡いでいく物語の第一章が採用活動であり、就職活動です。私たちは個人のアイカンパニー形成、企業の従業員エンゲージメント向上を支援する唯一無二のエージェントとして、社会の活性化に貢献し続けていきます。